Le samedi 4 juillet, lors de la cérémonie solennelle qui marquera son entrée officielle à la tête de l’UNJCI. Cet événement, prévu à 14h00 à la Maison de la Presse, consacrera non seulement son mandat, mais également la mise en ordre de marche de son équipe dirigeante.
En effet, lors de la première réunion du Conseil exécutif tenue le 24 juin, la présidente a dévoilé la composition de son bureau et attribué les responsabilités aux 24 membres qui l’accompagneront. Dans un discours d’orientation, elle a fixé le cap de son mandat autour de trois piliers : l’humain, le métier et la Maison de la Presse.
Ainsi, la nouvelle direction entend placer le bien-être social des journalistes au cœur de ses priorités, tout en valorisant et adaptant le journalisme ivoirien face aux mutations technologiques, notamment l’intelligence artificielle et le numérique. Par ailleurs, la modernisation de la Maison de la Presse se veut un héritage tangible pour la corporation.
Dans cette dynamique, plusieurs projets sociaux ont été lancés : le FAURJ, un fonds d’appui d’urgence pour les journalistes en détresse, l’AJJI, une assistance juridique dédiée, ainsi que le projet de création d’un hôpital de l’UNJCI. À cela s’ajoute l’UNJCI Académie, plateforme de formation continue et de lutte contre la désinformation, où les lauréats du Prix Ebony joueront un rôle de mentors. Sur le plan de la gouvernance, Marie-Laure N’Goran a instauré une culture de résultats, avec l’organisation annuelle d’une « Journée de l’UNJCI » pour rendre compte de manière transparente des activités et de la gestion financière. Elle a également insisté sur les valeurs cardinales de son mandat : loyauté, collégialité, disponibilité, efficacité et humilité.
Enfin, la présidente a annoncé la tenue prochaine d’un Congrès extraordinaire, destiné à revisiter les textes réglementaires et à aborder les grandes questions d’actualité de la profession. Dans un appel vibrant à l’unité, elle a invité ses pairs à s’approprier la devise de ce mandat : « Tous pour tous, tous pour un ! »
